おすすめ!
（広島市佐伯区楽々園）介護職員【アルバイト・パート】グループホーム佐伯楽々園（有限会社咲楽）
広島求人センター > 求人情報 > （広島市佐伯区楽々園）介護職員【アルバイト・パート】グループホーム佐伯楽々園（有限会社咲楽）
（広島市佐伯区楽々園）介護職員【アルバイト・パート】グループホーム佐伯楽々園（有限会社咲楽）の詳細
2026.11.16更新
  • Facebook
  • Twitter
  • Line
無資格、未経験での応募可能/週2日～/昇給あり！頑張りに還元/正社員登用あり/残業なし
アルバイト・パート

【勤務時間、お休みについて】
・残業なし！
・勤務は週2日からOK！
・夜勤ありでしっかり稼げる！
【待遇、福利厚生が充実】
・昇給あり！
・社会保険完備！
・社員登用あり！
【働きやすい職場環境】
・転勤なし！地元に根ざして長期的に働けます！
【教育・研修制度】
・未経験での応募OK！学歴不問！
・定年後や未経験の方も介護について学べます！
・先輩社員が資格のとり方までしっかり教えます！

募集要項
雇用形態 アルバイト・パート
給与 時給 1,150円
待遇 【給与補足】
〇基本給（月額平均）又は時間額
1,000円
〇定額的に支払われる手当
・処遇改善手当：150円
〇固定残業代
なし
〇その他の手当等付記事項
・資格手当：介護福祉士60円/時間（※但し月80時間以上の勤務）
・夜勤手当：5,000円/回

【待遇詳細】
・賞与：なし
・昇給：あり
・通勤手当：実費支給（上限あり：20,000円/月）
・マイカー通勤：不可
・転勤の可能性：なし
・受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
・雇用期間：定めなし
・試用期間：2ヶ月（試用期間中は資格手当はありません）
・加入保険：労災保険（就業日数により雇用保険、社会保険加入）
・退職金制度：なし
・定年制：なし
・再雇用制度：なし

※正社員登用あり
職種 介護職員/グループホーム
仕事内容 【具体的な仕事内容】
介護サービス計画に基づいて行われる入浴・排泄・食事等の介護、その他の日常生活上又は療養上の世話、機能訓練をしていただきます。

※変更範囲：変更なし
※食事の準備は調理不要で、温めて盛り付けるだけの、どなたでも出来るようにしてあります。
※定年後や未経験の方も介護について学びませんか。
※諸先輩が資格の取り方までしっかり教えます。
求める人材 〇学歴
・不問
〇必要な経験・スキル
・介護経験：あれば尚可
〇必要な免許・資格
・不問
勤務時間 ①7:00～16:00
②8:30～17:30
③11:00～20:00
④16:00～翌10:00
※①～④の交替制

※休憩時間：60分（④120分）
※時間外労働時間：なし
※週所定労働日数：週2日～週5日
休日・休暇 ・シフト制のお仕事です
・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は法定通り（日数により変動あり）
所在地・アクセス
業態 老人福祉・介護事業
勤務先 グループホーム佐伯楽々園（有限会社咲楽）
所在地 731-5136 広島県広島市佐伯区楽々園2丁目1-34
アクセス 〇最寄駅
・広島電鉄「楽々園駅」から徒歩2分
企業情報
企業名 有限会社咲楽
本社所在地 広島県広島市安佐北区安佐町飯室1563-3
設立 平成17年
従業員数 企業全体 82人
資本金 300万円

応募方法
応募方法 「WEB」または「お電話」でご応募ください！

※WEB応募は24時間受け付けております！
※質問・相談もお気軽にどうぞ！
応募受付後の連絡 担当者よりお電話で連絡いたします！
ご希望をお伺いした上で、面談日の調整を行います。
選考プロセス 【１】担当者からご連絡
【２】面談
【３】面接結果の連絡
【４】入社

※面談日・入社日のご希望など遠慮なくご相談ください！
※在職中の方もお気軽にご相談ください！
コンサルタントから一言 【広島求人センターとは】
「広島求人センター」は広島県内の転職に圧倒的に強い「完全無料」の転職支援サービス！

・「履歴書作成」「面接対策」「面接同行」などのきめ細かい転職サポート！
・「職場の雰囲気」「施設の評判」などネットに掲載できない情報も担当者から事前にお伝え可能！
・内情をよく知る担当者のサポートで、直接応募するよりも「転職の成功確率」がぐんとアップ！
・お問い合わせいただいた方限定で「あなたにぴったりの非公開求人」もご紹介！
お問い合わせ番号 0120-847-283
求人ID：job-186823-nop
応募・お問い合わせはこちら

この求人を見た人はこんな求人もチェックしています
おすすめ求人をもっと見るsearch
最近見た求人
最近見た求人をもっと見るsearch
0120-847-283
受付時間：平日9:00~18:00
応募・お問い合わせはこちら 求人への質問等も
お問い合わせください
トップへ
戻る